兰州这处棚户区改造即将开始！近日，兰州公共资源交易网发布了两条招标计划:甘肃新华印刷厂印务中心家属院棚户区改造项目施工招标计划、甘肃新华印刷厂印务中心家属院棚户区

兰州这处棚户区改造即将开始！近日，兰州公共资源交易网发布了两条招标计划:甘肃新华印刷厂印务中心家属院棚户区改造项目施工招标计划、甘肃新华印刷厂印务中心家属院棚户区改造项目监理招标计划，这说明新华印刷厂印务中心家属院棚户区改造跨出实质性一步，正式启动。随着时间的流逝，很多八九十年代的老旧小区确实已经破败不堪，小区设施差，楼房破损严重，水、电、暖、燃气等等供应管线老化，楼体没有保温层，漏水等问题层出不穷，给居住的人们带来了很多不便，确实到了该改造的时候。

规模问题黑白还是彩印1.黑白一般小型印刷厂几万一台黑白胶印机就行常见是8开6开机，印普通双胶纸，和传单票据收据（无碳纸），一台对开裁刀（一般这种东西不会坏可以二手刀）1W，新的贵点，一台晒版机几千，骑马钉书机铁丝那种3000，胶装机（可二手1W3W，新旧之分），覆膜机6000左右能买个差不多的加工型，总计10万以内2.彩色胶印就贵了点二手四开海德堡都小100W了（好一点的型号，毕竟印刷厂进纸系统速度都要上去要不然印不完或者没效率不赚钱，小型不代表没量）彩色印刷幅面越大越贵，小型的一般是4开，印点封皮（因为小型所以封皮单张100起往上到500张很常见，）画册（种类很多看你会做什么，基本幅面允许什么都能印），其余东西不变裁刀胶装骑马钉覆膜。

印刷厂不会自己培养人，对于一个印刷厂来说，培养新人的是要承担风险的，一不小心就是几十万的产品报废。这些原因并不复杂，在迄今尚未完全摆脱，劳动密集型作业模式的印刷圈。居高不下的员工流失率，一直是令老板们头疼的问题。对有的老板来说，招人是因为业务扩张。对有的老板来说，持续高强度招人则是一种常态，因为总有员工在离职流失。焦虑之一每年的春节前后，是最让老板们焦心的时段之一。

以致于在媒体报道中，节后返工率高低会成为衡量一家印刷厂，管理水平高下的重要指标。关于印刷业整体的员工流失率，目前没有权威可靠的数据可查，很久前曾有文章说，一般企业的普工流失率在20%到30%，机长等技术性岗位相对低一些。作为业界知名的外向型印刷企业，鸿兴印刷高峰期员工数曾达到1.5万人左右，近年来快速走低，连续两年都有超过半数的员工离职，实际上有接近半数都是新人换旧人。